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汪源的原定任期到期日為2026年10月23日，辭任后她將不再在公司及其控股子公司任職，并且確認與公司不存在任何意見分歧。...

江西萬年青水泥股份有限公司計劃2025年發(fā)行不超過6億元公司債券，主體與債券信用等級均為AA+，無擔保。募集說明書揭示了財務、行業(yè)及盈利等風險，強調(diào)合規(guī)發(fā)行與投資者保護機制。結(jié)論：公司擬發(fā)債募資，信用評級較高，但存在經(jīng)營和行業(yè)風險，需關注償債能力與市場需求變化。（49字）...

中材國際2024年營收461.27億元，境外收入占比近半，毛利率提升；2025年一季度新簽合同增長31%。公司聚焦國際化、裝備業(yè)務拓展、生產(chǎn)運維服務及綠能環(huán)保領域，推動工程與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合，目標成為世界一流企業(yè)，市值管理將通過多途徑提升投資價值。...

中材國際副總裁汪源因工作調(diào)整辭任，辭職報告自送達董事會之日起生效，其持股247,400股將依法管理，離任不會對公司產(chǎn)生重大影響。...

此次系列會議累計審議30項議案并獲全票通過，標志著混凝土集團在完善公司治理、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)資源戰(zhàn)略布局、健全合規(guī)風險防控機制等方面邁出關鍵步伐，不僅為高質(zhì)量完成“十四五”規(guī)劃既定目標任務提供了制度與執(zhí)行保障，更通過前瞻性治理架構(gòu)升級與資源整合部署，為實現(xiàn)“十五五”良好開局筑牢了管理根基與發(fā)展底盤。...

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國企改革中，建筑施工企業(yè)通過完善科研制度、強化科技賦能與數(shù)字轉(zhuǎn)型，提升職工創(chuàng)新能力，實現(xiàn)降本增效與成果轉(zhuǎn)化，需堅持體系化、市場化、生態(tài)化和人才化路徑以釋放新質(zhì)生產(chǎn)力。...

金隅集團修訂公司章程，取消監(jiān)事會，其職權(quán)由董事會審計與風險委員會承接；同時更新章程條款以加強黨的領導和適應現(xiàn)代企業(yè)制度。...

金隅集團章程明確公司組織行為、法人治理結(jié)構(gòu)及股份發(fā)行轉(zhuǎn)讓規(guī)則，強調(diào)黨的全面領導，規(guī)范經(jīng)營宗旨與范圍，保障股東、職工和債權(quán)人合法權(quán)益，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。...

金隅集團董事會議事規(guī)則明確了董事會構(gòu)成、職權(quán)及議事程序，強調(diào)集體討論與民主決策，規(guī)范董事權(quán)利義務，強化董事長職責，確保公司決策科學化、民主化。關鍵結(jié)論：規(guī)則旨在優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)，提升董事會決策效率與規(guī)范性。...

亞泰集團2024年經(jīng)營平穩(wěn)，推進管理優(yōu)化與資本運營，化解退市風險，但凈利潤仍為負。2025年將聚焦經(jīng)營創(chuàng)效、降本增效及資產(chǎn)負債優(yōu)化，推動業(yè)務轉(zhuǎn)型與資產(chǎn)整合。結(jié)論：公司正逐步改善經(jīng)營狀況，但仍需持續(xù)努力提升盈利能力。...

在水泥行業(yè)追求資源高效配置、市場潛力充分釋放進程中，市場的問題主要還是得靠市場去解決。產(chǎn)能是水泥業(yè)重要且敏感話題，對每條水泥熟料生產(chǎn)線而言，有個備案產(chǎn)能行了，多了似也無益。...

開年以來，亞泰集團主動求變、自我革新。精準把握政策導向，以戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)為突破口，著力構(gòu)建新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展體系，加速推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向智能化、綠色化轉(zhuǎn)型。...

寧夏建材內(nèi)幕信息保密制度旨在規(guī)范公司內(nèi)幕信息管理，明確董事會為管理機構(gòu)，強調(diào)內(nèi)幕信息知情人的保密義務，規(guī)定信息傳遞、審核、披露流程，以及違規(guī)處罰措施，確保信息合法合規(guī)流通。關鍵結(jié)論：強化內(nèi)幕信息管理，保障信息披露公平透明，維護公司與投資者利益。...

寧夏建材信息披露管理制度強調(diào)及時、真實、準確、完整披露信息，保護投資者權(quán)益。公司及相關責任人須依法履行披露義務，確保信息公平透明，不得內(nèi)幕交易或誤導投資者。制度涵蓋定期與臨時報告，明確披露內(nèi)容和流程。...

寧夏建材設立董事會戰(zhàn)略與ESG委員會，負責公司長期發(fā)展戰(zhàn)略、重大投資及ESG相關事宜的研究與建議，強化決策科學性與可持續(xù)發(fā)展能力，推動公司核心競爭力提升。...

寧夏建材董事會審計委員會工作細則明確了委員會組成、職責權(quán)限及議事規(guī)則，強調(diào)內(nèi)外部審計監(jiān)督、財務信息審核與內(nèi)部控制評估，確保董事會對管理層有效監(jiān)督，完善公司治理結(jié)構(gòu)。關鍵結(jié)論：強化審計監(jiān)督，優(yōu)化公司治理。...

寧夏建材投資者關系管理辦法強調(diào)合規(guī)、平等、主動和誠信原則，規(guī)范信息披露與溝通方式，保障投資者權(quán)益，提升公司治理水平。結(jié)論：加強投資者溝通，保護中小投資者利益，提高企業(yè)透明度和治理質(zhì)量。...

寧夏建材獨立董事制度明確獨立董事的獨立性、任職條件、提名選舉、職責權(quán)限等，強調(diào)其在公司治理中保護中小股東權(quán)益的作用，要求至少1/3獨立董事且含會計專業(yè)人士，確保決策監(jiān)督與專業(yè)咨詢功能。...

寧夏建材集團股份有限公司制定關聯(lián)交易決策制度，規(guī)范關聯(lián)交易管理，確保交易合法、必要、合理且公允，保護公司及股東權(quán)益，明確關聯(lián)人認定、交易決策程序及披露要求。關鍵結(jié)論：制度旨在防止利益輸送，維護獨立性與公平性。...

寧夏建材董事會薪酬與考核委員會工作細則，明確委員會組成、職責權(quán)限及決策程序，旨在健全高管考核與薪酬管理制度，完善公司治理結(jié)構(gòu)，確保評價公正透明且符合法規(guī)要求。 關鍵結(jié)論：規(guī)范董事及高管考核與薪酬管理，強化公司治理，保障決策科學公正。...

寧夏建材董事會秘書工作制度明確了董事會秘書的任職資格、職責范圍及法律責任，強調(diào)其在公司治理、信息披露和投資者關系管理中的關鍵作用，確保公司規(guī)范運作并保護投資者利益。...

寧夏建材集團股份有限公司章程明確了公司組織架構(gòu)、經(jīng)營宗旨、股份發(fā)行與管理、黨委作用及治理規(guī)則。公司以現(xiàn)代管理制度追求股東利益最大化，經(jīng)營范圍涵蓋水泥生產(chǎn)、建筑材料銷售及數(shù)字技術服務等，強調(diào)合法合規(guī)運營與黨委會領導作用。...

寧夏建材獨立董事專門會議規(guī)則確保會議依法合規(guī)運行，聚焦?jié)撛诶鏇_突監(jiān)督，保護中小股東權(quán)益，明確職責權(quán)限與決策程序，強調(diào)會議召開、表決及保密要求，完善公司治理結(jié)構(gòu)。...

寧夏建材第八屆董事會第三十一次會議決議取消監(jiān)事會并修改公司章程，調(diào)整多項內(nèi)部制度，并計劃召開2025年第一次臨時股東大會審議相關議案。關鍵在于優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)，強化董事會職能。 結(jié)論：寧夏建材取消監(jiān)事會、修訂公司章程及多項制度，旨在優(yōu)化治理結(jié)構(gòu)，提升管理效率。...

寧夏建材取消監(jiān)事會，原職權(quán)由董事會審計委員會承接，同時修訂《公司章程》及相關規(guī)則，優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)，強化董事會及董事職責，完善股東權(quán)利與利潤分配等內(nèi)容。...

寧夏建材集團股份有限公司制定內(nèi)幕信息知情人登記管理制度，明確內(nèi)幕信息及知情人范圍，強調(diào)保密義務與登記管理，旨在規(guī)范信息披露、防范內(nèi)幕交易，確保證券市場公平透明。關鍵結(jié)論：公司強化內(nèi)幕信息管理，保障信息披露合規(guī)，維護市場秩序。...

寧夏建材制定信息披露暫緩與豁免管理制度，規(guī)范信息披露行為，保護投資者權(quán)益，明確國家秘密和商業(yè)秘密的披露條件及內(nèi)部審核程序，強調(diào)法律責任與追究機制。關鍵結(jié)論：確保信息披露合法合規(guī)，平衡保密與透明度要求。...

寧夏建材制定環(huán)境信息披露管理辦法，明確董事會領導下的證券部門與安全環(huán)保部職責，規(guī)范環(huán)境信息的披露內(nèi)容、流程及應急機制，強調(diào)真實、準確、完整的原則，并建立責任追究制度，確保合規(guī)履行環(huán)保社會責任。...

華潤水泥技術研發(fā)（廣西）有限公司水泥助劑生產(chǎn)線擴能項目擬建于廣西賓陽縣黎塘鎮(zhèn)永安東路268號（紅水河水泥公司廠區(qū)內(nèi)），本項目建成后年新增生產(chǎn)4.5萬噸水泥助劑，全廠達到5.8萬噸水泥助劑產(chǎn)能。項目建設符合國家產(chǎn)業(yè)政策，選址合理，總平面布置基本合理，廢氣、噪聲均可達標排放，固體廢物處置合理，項目產(chǎn)生的污染物對環(huán)境影響不大。在采取相應的環(huán)保設施，確保環(huán)保設施正常運行，嚴格執(zhí)行“三同時”制度，落實本報告...

及時調(diào)整水泥企業(yè)用電實行階梯電價政策的電耗分檔和加價標準是運用價格手段所必須的，不應出現(xiàn)地方所稱暫無法明確加價標準而等國家新政策的情況。...

福建水泥股份有限公司章程修訂稿明確了公司組織與行為規(guī)范，涵蓋股份發(fā)行、股東權(quán)利、董事會職責等內(nèi)容，強調(diào)黨組織的核心作用，確保公司合法合規(guī)運營，維護股東、職工和債權(quán)人權(quán)益。關鍵結(jié)論：公司章程修訂強化了公司治理結(jié)構(gòu)，保障各方合法權(quán)益，推動企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。...

福建水泥公告決定不再設立監(jiān)事會，其職能由董事會審計委員會承接，并對公司章程進行多項修訂，包括完善董事會、股東會制度，調(diào)整法定代表人規(guī)定等，以適應新法規(guī)和國企改革要求。關鍵結(jié)論：公司優(yōu)化治理結(jié)構(gòu)，強化董事會職能，推進合規(guī)化運營。...

福建水泥修訂董事會議事規(guī)則，旨在配合公司章程修訂及符合上交所規(guī)范運作要求，優(yōu)化董事會職責與決策程序，提升公司治理水平。...

福建水泥董事會審議通過修改公司章程、修訂股東大會議事規(guī)則、董事會議事規(guī)則及捐贈管理辦法等議案，并決定召開2024年年度股東大會。關鍵結(jié)論：公司治理結(jié)構(gòu)優(yōu)化，多項制度調(diào)整需提交股東會審議。...

福建水泥股份有限公司修訂董事會議事規(guī)則，明確董事會職責、議事程序及表決規(guī)則，旨在規(guī)范決策流程，提高運作效率，確保公司治理科學有效。...

寧波市鎮(zhèn)海區(qū)安全文明施工標準化現(xiàn)場觀摩會在集團項目舉行，展示安全文明施工成果，強調(diào)隱患排查與綠色施工，提升安全意識和管理水平。...

目前影響反內(nèi)卷的障礙主要還是在大企業(yè)集團，他們沒有認識到他們是產(chǎn)能過剩的主要制造者，他們沒有認識到自己就是發(fā)起內(nèi)卷的主要力量，他們更沒有認識到只有他們嚴于律已，從自己身上多找原因，對中小企業(yè)多一些善念，許多事情才可能迎刃而解！...

鵬飛集團通過完善品牌管理體系、加強國際布局、推動綠色轉(zhuǎn)型和履行社會責任，實現(xiàn)品牌價值提升與國際化發(fā)展，為建材行業(yè)提供品牌建設示范經(jīng)驗。...

胡玉亭省長調(diào)研亞泰集團，強調(diào)深化改革、優(yōu)化布局、降本增效，省市將大力支持企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。陳鐵志提出四點要求，號召堅定信心、激發(fā)活力、防范風險、完善規(guī)則，推動企業(yè)再創(chuàng)輝煌。...

浙江二建承建的寧波嵐山水廠擴建工程主體提前封頂，采用先進雙膜工藝，日產(chǎn)能7萬噸再生水，年節(jié)水量相當于2個西湖，助力寧波水資源可持續(xù)利用，計劃2025年底通水。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃已獲必要批準，實施條件明確，激勵對象及公司需滿足特定條件方可授予股票，計劃與披露方案一致，旨在促進公司與員工共同發(fā)展。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃自查報告顯示，核查期內(nèi)9名人員買賣股票行為均與內(nèi)幕信息無關，公司信息披露和內(nèi)幕管理合規(guī)，未發(fā)現(xiàn)內(nèi)幕交易行為。...

2025 - 2026財年孟加拉國國家預算對鋼筋和水泥生產(chǎn)關鍵原材料的關稅和稅收結(jié)構(gòu)有重大調(diào)整。這一調(diào)整引發(fā)行業(yè)人士擔憂，他們覺得會使鋼筋和水泥價格上升，從而提高整體建筑成本。此調(diào)整可能會通過影響原材料的成本，進而傳導到建筑行業(yè)的相關材料價格上，對建筑行業(yè)產(chǎn)生較大的成本壓力。...

5月27日至28日，江西省建材集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理陳文勝深入贛州公司所屬于都公司、章貢公司、崇義商砼公司等企業(yè)，圍繞2025年“書記領航”行動的兩個領題項目開展調(diào)研，對深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育開展情況進行督導。...

津巴布韋奧古蒂奇投資公司將財政部長姆圖利?恩庫貝告上法庭。該公司是知名水泥進口商，指控恩庫貝違法對COMESA范圍內(nèi)商品征稅。受此影響，公司從贊比亞進口的水泥被滯留在奇龍杜邊境口岸。這一事件反映出津巴布韋在貿(mào)易稅收政策方面可能存在爭議，以及企業(yè)與政府部門之間在貿(mào)易管理上的矛盾沖突。...

萬年青董事會審議通過2024年度高管薪酬方案，關聯(lián)董事回避表決，全體董事一致同意。...

北新建材2024年限制性股票激勵計劃擬授予不超過1,290萬股，覆蓋不超344人，分三期解鎖，授予價格18.20元/股，設置業(yè)績增長與效益指標考核，需經(jīng)國資單位及股東大會批準后實施。...

北新建材2024年限制性股票激勵計劃旨在通過定向發(fā)行A股，向不超過344名核心人員授予不超過1,290萬股股票，分三期解鎖，綁定業(yè)績增長目標，強化公司治理與人才激勵，推動長期發(fā)展。...

北新建材2024年限制性股票激勵計劃管理辦法修訂稿，明確了管理機構(gòu)職責、激勵對象與額度、授予和解除限售條件、特殊情形處理及信息披露等內(nèi)容，旨在規(guī)范股權(quán)激勵實施，確保公司持續(xù)發(fā)展并保護股東利益。...